Alternance - Chef.fe de projet e-retail Rabanne

Lieu:

Paris, FR

Équipo: Digital

Type d'emploi: Apprentissage

Puig est un acteur majeur de l'industrie mondiale de la mode et de la beauté. Nous avons un large portefeuille de marques de luxe reconnues, dans les domaines de la mode, du parfum, du maquillage, du soin et du bien-être. Fondée il y a plus de 100 ans, Puig est une entreprise familiale avec un engagement à long terme envers ses marques et ses parties prenantes.

L'opportunité

Localisation : [Paris Champs Élysées - France]
Dates : A partir de septembre 2024

A propos de Puig :

Puig crée des marques de beauté et de mode uniques et hautement désirables, qui renforcent la confiance en soi et permettent d’exprimer sa personnalité, dans le cadre d’une entreprise familiale qui aspire à laisser un monde meilleur à la génération suivante. Depuis 1914, notre esprit d’entreprise, notre créativité et notre passion pour l’innovation nous positionne comme un acteur incontournable dans le domaine de la beauté et de la mode. Présentes dans la mode et dans les trois catégories de prestige (parfums, maquillage et dermo-cosmétique), les marques de Puig génèrent de l’engagement, à travers un storytelling qui suscite l'émotion.

Ce que vous aurez à faire

BENCHMARK ET VEILLE STRATEGIQUE :

Effectuer une veille stratégique de nos concurrents et des tendances du secteur du makeup & de la fragrance sur le canal e-retail. Construire des recommandations pertinentes alignées avec l’identité de la marque Rabanne.
Aider à la construction des benchmarks pour les lancements et les périodes commerciales clés (Fêtes de fin d’année, Fête des mères, Saint Valentin …) sur les canaux digitaux.

CONTENU & LIVERABLE :

Assister l’équipe e-retail sur la construction de ses besoins de contenu pour les différentes plateformes digitales (site, social media, newsletter) auprès des autres équipes : marketing, communication, (brief agence, préparation des shoots, suivi de projet, …)
Aider au développement d’outil digitaux de la marque (fragrance finder, virtual try on)
Participer à la formalisation des toolkits à destination des marchés
Gestion du catalogue image pour les visuels e-retail
Intégration dans le PIM des textes e-retail

COLLECTE DES BESOINS MARCHES :

Aider à collecter et formaliser les demandes marchés pour les différents pôles
S’assurer du suivi des demandes et de l’avancé des projets

PRESENTATION INTERNES :

Aider à la mise en forme de présentations ad hoc (reporting lancement/ sell out)

Nous serions ravis de vous rencontrer si vous avez

Vous êtes étudiant.e de niveau bac+4/5 en école de commerce ou équivalent universitaire, spécialisation Communication ou Marketing Digital
Vous avez déjà une expérience réussie en digital (en e-retail serait un plus)
Vous êtes passionné.e par le secteur de la beauté (les marques de cosmétiques n’ont plus de secret pour vous)
Vous êtes reconnu.e pour votre force de proposition, curiosité, dynamisme et autonomie
Vous êtes rigoureux.se, organisé.e, avez le souci du détail et un bon relationnel
Vous êtes passionné.e par le digital
La maîtrise de l’anglais est indispensable
La bonne connaissance des outils informatiques est primordiale : Word, Excel, PowerPoint

Ce que vous allez aimer chez nous

Une culture de travail entrepreneuriale, créative et accueillante
Des opportunités d'apprentissage et de développement
Une entreprise internationale avec de nombreuses opportunités d’évolution professionnelle
Une rémunération et des avantages compétitifs

Puig est un employeur garantissant l'égalité des chances, et tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de couleur, de religion, de sexe, d'identité de genre, d'orientation sexuelle, d'origine nationale, d'origine ethnique, d'âge, de handicap, d'état matrimonial, de statut d'ancien combattant ou de tout autre caractéristique protégée par la loi.

Chez Puig, nous recherchons (en permanence) des personnes enthousiastes et engagées issues d'un large éventail d'horizons et d'expériences pour rejoindre notre équipe. [Nous sommes persuadés qu’offrir un environnement inclusif au sein duquel chaque personne se sent accueillie, valorisée, engagée et responsabilisée renforce notre entreprise, favorise une culture du challenge et nous permet de toujours repenser notre manière de travailler. Nous pensons également que la diversité de nos employés fait de nous une entreprise plus forte et nous permet de mieux comprendre nos clients dans le monde entier.

Job Req ID: 26211

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