Puig HR Global Talent Manager

Ubicación: 

BARCELONA, ES

Equipo:  Recursos Humanos
Tipo de empleo:  Puesto temporal

Puig es uno de los principales actores mundiales en la industria de la moda y la belleza. Contamos con un amplio porfolio de marcas de lujo globalmente reconocidas en moda, fragancias, maquillaje, cuidado de la piel y bienestar. Fundada hace más de 100 años, Puig es una empresa familiar que opera con responsabilidad con el entorno y la comunidad y con un firme compromiso a largo plazo hacia nuestras marcas y nuestros empleados.

La oportunidad

We are seeking an innovative and results-oriented Global Learning Manager to join our team. Reporting to the Corporate HR Global Talent VP, this role will be essential in defining and implementing our global learning strategies. The ideal candidate will have a deep understanding of learning management systems, training programs, and onboarding processes to enhance employee development and alignment with the company’s culture and values.

Tus retos

  • Collaborate in the design and execution a global learning strategy for the 3 divisions aligned with the business strategy.
  • Lead the continuous improvement of the internal high-potential programs.
  • Develop and execute comprehensive onboarding programs to effectively transmit a unified vision and culture of Puig across all employees.
  • Assess the effectiveness of learning programs through comprehensive metrics and feedback mechanisms.
  • Stakeholder Collaboration: Collaborate closely with HR business partners and other stakeholders to ensure that learning initiatives support broader HR strategies and organizational objectives.

Nos encantaría conocerte si tienes

  • Bachelor’s degree in human resources, organizational development, business administration, or a related field.
  • Minimum of 5 years of experience in learning and development or related roles, with a focus on global organizations.
  • Experience in the luxury, beauty, or fashion industry is highly desirable.
  • Bilingual in English; proficiency in Spanish and French considered a plus.
  • Proven success in designing and delivering learning programs across various modalities.
  • Exceptional project management skills, with experience leading complex projects.
  • Outstanding communication and persuasion skills, capable of engaging and motivating stakeholders at all organizational levels.
  • Strategic and analytic thinker, skilled at utilizing metrics and analytics for decision-making and evaluating program effectiveness.
  • Proactive team player thriving in a dynamic, fast-paced global environment.

¿Qué te aportaremos nosotros?

  • Una cultura de trabajo emprendedora, creativa y acogedora
  • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo
  • Una empresa internacional con muchas oportunidades de crecimiento profesional
  • Un paquete competitivo de compensación y beneficios

Puig ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes cualificados serán considerados por igual sin discriminación por razones de raza, color, religión, género, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, etnia, edad, discapacidad, estado civil, estado de veterano o cualquier otra característica protegida por la ley.

En Puig, buscamos personas entusiastas y comprometidas con una amplia gama de conocimientos y experiencias para unirse a nuestro equipo. Creemos que, creando un entorno inclusivo en el que te sientas bienvenido, valorado y empoderado, fortalece nuestro negocio y fomenta una cultura en la que todos nos sentimos inspirados a trabajar, innovar y a desafiarnos a nosotros mismos. Además, creemos que la diversidad de nuestros empleados nos convierte en una empresa más fuerte y más capaz de servir a nuestros clientes en todo el mundo.

Job Req ID:  27915

 

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Área de trabajo: HR Manager, HR, Human Resources