Stage - Digital Media Marché France - Juillet 2023

Lieu: 

Paris, 75, FR

Functional area:  Digital
Contract type:  03 | Stage

Puig est un acteur majeur de l'industrie mondiale de la mode et de la beauté. Nous avons un large portefeuille de marques de luxe reconnues, dans les domaines de la mode, du parfum, du maquillage, du soin et du bien-être. Fondée il y a plus de 100 ans, Puig est une entreprise familiale avec un engagement à long terme envers ses marques et ses parties prenantes.

Poste

 

Localisation : [Paris, Champs Elysées - France]

Dates : A partir de Juillet 2023 et pour une durée de 6 mois

A propos de Puig :

Puig est une société familiale de mode et de parfums basée à Barcelone depuis trois générations. La force de Puig réside dans sa capacité à construire des marques en forgeant leur image à travers la mode, et en la transposant dans le monde du parfum.

Une compétence renforcée par d’excellents produits et un véritable storytelling. Au sein de la filiale France, le stagiaire intégrera l’équipe média pour travailler et accompagner la construction des campagnes publicitaires online & offline autour de nos différentes marques : Paco Rabanne, Jean Paul Gaultier, Nina Ricci, Carolina Herrera.

Vos missions

Rattaché(e) à la Digital Media Manager France, vous aurez comme principales missions de l’assister tout au long du processus de construction d’une campagne digitale média (du brief à la mise en ligne) et ce afin d’offrir la plus belle visibilité à nos marques mais également les meilleurs kpis en termes de performance.

  • Participer à la définition de la stratégie digitale d’un lancement (retranscrivant les objectifs marketing en digital média).
  • Briefer l’agence média ainsi que nos partenaires autour de ces différents objectifs.
  • Être chef de projet sur des problématiques d’innovations digtales avec nos partenaires (Snapchat, Tik Tok, Spotify ..)
  • Développer des formats créatifs et dynamiques en collaboration avec différents studios créatifs.
  • Participer à la mise en place d’opérations spéciales innovantes pour évènementialiser nos plus beaux lancements.
  • Suivre les performances de la campagne et identifier les optimisations nécessaires.
  • Analyser et identifier les learnings clés post campagne.
  • Être en relation quotidienne avec l’agence média et l’équipe digitale pour piloter nos différentes activations.
  • Organisation de l’agenda (rencontres plateformes/partenaires).

Ce que vous allez aimer chez nous

  • Une culture de travail entrepreneuriale, créative et accueillante
  • Des opportunités d'apprentissage et de développement
  • Une entreprise internationale avec de nombreuses opportunités d’évolution professionnelle
  • Une rémunération et des avantages compétitifs
  • Événements d'entreprise et initiatives de bien-être
  • Tarifs avantageux collaborateurs sur nos produits

Votre profil

  • Expérience : Idéalement une première expérience en digital média (agence ou annonceur) dans le secteur du luxe.
  • Formation : Un niveau Bac+3/+4. Une spécialisation media/digitale serait un plus.
  • Langues : Français & Anglais obligatoires – Espagnol serait un plus
  • Compétences : Vous êtes sensible à l’univers du luxe, et plus particulièrement à celui des parfums. Vous avez un bon sens de l’analyse et êtes très à l’aise avec Excel. Vous disposez également d’un excellent esprit d’équipe, de créativité, d’autonomie, et de rigueur et les plateformes digitales tels que Snapchat, Tik Tok, Instagram, Spotify ou encore Youtube n’ont aucun secret pour vous.

Processus de recrutement

  • Postulez directement en ligne
  • Si votre profil est retenu, vous serez contacté(e) pour un premier entretien téléphonique RH. Sinon, vous recevrez un mail vous indiquant le refus de votre candidature
  • Vous rencontrerez les managers en charge du stage

Puig est un employeur garantissant l'égalité des chances, et tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de couleur, de religion, de sexe, d'identité de genre, d'orientation sexuelle, d'origine nationale, d'origine ethnique, d'âge, de handicap, d'état matrimonial, de statut d'ancien combattant ou de tout autre caractéristique protégée par la loi. 

Chez Puig, nous recherchons (en permanence) des personnes enthousiastes et engagées issues d'un large éventail d'horizons et d'expériences pour rejoindre notre équipe. [Nous sommes persuadés qu’offrir un environnement inclusif au sein duquel chaque personne se sent accueillie, valorisée, engagée et responsabilisée renforce notre entreprise, favorise une culture du challenge et nous permet de toujours repenser notre manière de travailler. Nous pensons également que la diversité de nos employés fait de nous une entreprise plus forte et nous permet de mieux comprendre nos clients dans le monde entier.

Job Req ID:  23809

 

Puig 2023. This information is privileged, confidential and contains private information. Any reading, retention, distribution or copying of this communication by any person other than its intended recipient is prohibited.


Segment de l’offre d’emploi: Media, Marketing