Job Req ID:  18241
Date:  12-Sep-2019
Location: 

Paris, FR

Functional area:  Human Resources
Contract type:  2 | Temporary job
Business area:  Fragrances

 

 

 

Responsable Formation et Développement RH - CDD - (H/F)

Responsable Formation et Développement RH (H/F)

CDD

 

ROLE DEFINITION

Location: Paris (Champs-Elysées)

 

Mission:

Dans le cadre d’un remplacement de congé maternité, rattaché(e) à la Directrice Ressources Humaines France & Benelux, vous serez en charge du Développement RH (Formation, Recrutement / campus, projets RH), et animerez une équipe de 2 personnes.

 

Responsibilities/Key Tasks

 

  1. Formation :

 

  • Préparer le plan de formation et arbitrage budget 2020
  • Réaliser les présentations pour les IRP
  • Piloter la communication liée à la formation et contribuer au déploiement du plan
  • Gérer les contributions obligatoires et la taxe d’apprentissage
  • Fournir les éléments nécessaires au rapports sociaux obligatoires
  • Mener quelques appels d’offre pour répondre à des besoins opérationnels spécifiques et à la sélection des prestataires,
  • Effectuer une veille réglementaire sur les obligations légales de l’entreprise
  • Suivre le budget

 

  1. Relations écoles :
  • Piloter & apporter son soutien au recrutement des stagiaires & alternants
  • Être le garant des formalités légales et administratives liées aux conventions de stage et contrats des alternants
  • Assurer le suivi des budgets alternants & actions écoles
  • Participer à l’organisation des forums écoles

 

  1. Autres projets :
  • Coordonner l’avancement du projet GPEC
  • Accompagner les campagnes d’évaluation des collaborateurs en lien avec le siège à Barcelone

 

REQUIREMENTS FOR THE ROLE

Experience:

Mission de 6 mois dans le cadre de remplacement de congé maternité. Expérience mini 5 ans sur missions similaires dont une première expérience en management d’équipe.

 

Education:

Ecole de commerce ou Master RH

 

Langues:

Français & Anglais Courant

 

Compétences:

Vous êtes rigoureux &, autonome ; vous avez une aisance avec les données chiffrées et la gestion multi-projets; vous avez le sens du service, une bonne capacité d’adaptation et appréciez travailler en équipe.

 

Specific Knowledge required:

  • Pack Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • Législation relative à la formation professionnelle

 

 

 

 

 

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