Job Req ID:  23241
Date:  03-Aug-2022
Location: 

Paris, 75, FR

Functional area:  Marketing
Contract type:  1 | Permanent job
Business area: 

 

 

 

Chargé de Marketing Opérationnel International Maquillage - Paco Rabanne - H/F

Mission :

Le/La Chargé(e) de marketing opérationnel international assure la coordination stratégique et opérationnelle entre la marque Paco Rabanne et les marchés. Il/Elle est expert(e) de ses marchés et les accompagne dans l’identification des perspectives de croissance sur tout le 360° et leur mise en œuvre, pour contribuer à la croissance internationale de la marque.

 

Responsabilités :

 

  1. Contribuer à l’élaboration du plan marketing international

 

  • Avoir une connaissance approfondie des performances de la marque sur les marchés pour fournir un point de départ de discussions avec les équipes marketing développement produit, et évaluer les besoins de la marque.
  • Suivre les revenus nets mensuels de la marque et la performance des ventes sur les marchés.
  • Mettre en place un rapport annuel sur la performance de la marque
  • Fournir un retour d'information et remettre en question la marque et les marchés pour le plan marketing de l'année suivante.
  • Aider la marque à construire des analyses de marché spécifiques sur des questions commerciales particulières (meilleures pratiques de la concurrence, tendances omnicanales, etc.), afin de contribuer à la résolution des décisions clés du plan marketing (sur la promotion, les GWPs, les sets...).

 

  1. Gérer le plan d'animation de la marque au niveau mondial

 

  • Rassembler les plans marketing locaux pour tous les marchés afin d'avoir une vue d'ensemble des activités de la marque.
  • Soutenir les équipes locales dans l'élaboration et la mise en œuvre de leurs plans marketing territoriaux et de leurs stratégies de lancement et suivre les plans médias locaux.
  • Proposer et coordonner des projets locaux sur mesure/tactiques, dans une approche test & learn pour être ensuite déployés sur d'autres marchés.
  • Gérer les demandes locales et assurer la collaboration et la validation du reste de l'équipe de la marque lorsque cela est nécessaire.
  • Assurer la cohérence globale de tous les éléments d'une stratégie 360° (retail, digital, communication, développement produit).

 

  1. Communication et coordination

 

  • Coordonner avec tous les départements internes, les livrables liés aux plans marketing
  • Envoyer les communications de la marque aux marchés concernant les plans marketing, les mises à jour des plans de lancement et les présentations des retailers.
  • Garantir l'alignement du marché et le partage de bonnes pratiques en contactant de manière proactive les équipes marketing locales.

 

  1. Perspectives et best practices
  • Amélioration Cross-Region (best practices ou demandes spéciales) entre les marchés.
  • Consolider les besoins spécifiques par région (profil des retailers, restrictions légales) 
  • Benchmark sur les meilleures pratiques de la catégorie "make-up".

 

  1. Activités orientées vers les opérations

 

  • Analyse du CPS : comparer les chiffres consolidés de la région et les présenter en tant que référent clé de la marque.
  • Maintenance du catalogue : ligne de produits par marché et exceptions.

 

  1. Expertise commerciale

 

  • Recueillir régulièrement des analyses des tendances de la distribution et de l'expérience d'achat (meilleures pratiques de la concurrence, innovation, art of gifting, tendances de l'animation...), afin d'améliorer la visibilité de la marque et l'expérience d'achat.
  • Suivi de la distribution et de la visibilité permanente de la marque sur les marchés clés.

 

Expérience :

Au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire en marketing opérationnel ou trade marketing, idéalement acquise sur le segment du make-up.

Bonne connaissance de l'industrie du make-up et des dernières tendances.

 

Formation :

Master, spécialisation en marketing

Langues : Français et anglais courants.

 

Compétences :

  • Sensibilité à la mode et au luxe             
  • Solides compétences en gestion d'équipe et de projet ; fort leadership                       
  • Compétences analytiques, créatives, avec un esprit d'initiative.                       
  • Orientation vers le résultat, excellentes compétences interpersonnelles et communicationnelles.
  • Flexible et réactif

 

 

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Job Segment: Animation, Creative, Marketing