CDD - Chargé(e) Brand Content L'Artisan Parfumeur (H/F)

Lieu:

Paris, FR

Équipo: Communication et médias

Type d'emploi: Emploi temporaire

Puig est un acteur majeur de l'industrie mondiale de la mode et de la beauté. Nous avons un large portefeuille de marques de luxe reconnues, dans les domaines de la mode, du parfum, du maquillage, du soin et du bien-être. Fondée il y a plus de 100 ans, Puig est une entreprise familiale avec un engagement à long terme envers ses marques et ses parties prenantes.

L'opportunité

Localisation : Paris – Champs Elysées

L’Artisan Parfumeur célèbre l’Artisanat et la Haute Parfumerie à la française. Établie à Paris, la Maison se distingue par la liberté de création qu’elle offre à ses parfumeurs et incarne fièrement le savoir‑faire français depuis plus de 40 ans.

Le poste est à pourvoir en CDD, démarrage ASAP

Ce que vous aurez à faire

1. Production / Brand Content :

Préparer les briefs créatifs pour les assets dédiés aux campagnes de la marque

Centraliser les besoins d'assets pour l’ensemble des touchpoints avec les différentes équipes : digital, marchés locaux, business development…

Participer à la production de la campagne

Suivre l’avancement des campagnes, du brief à la livraison des assets finals.
Coordination interne en vue des productions photos et vidéos.
Assurer la relation avec les productions externes et les talents en vue des shootings : pré-production, production et post-production.
Recenser, organiser et préparer les produits nécessaires aux shootings ; gérer les commandes en amont.
Veiller au respect des plannings, deadlines et contraintes opérationnelles.
Créer les toolkits à destination des marchés et garantir la mise à disposition, l’archivage et la bonne organisation des assets finaux sur les plateformes Puig (BCS).
Recenser et préparer les produits nécessaires aux shootings, ainsi que gérer leurs commandes en amont.

2. Editorial Executive :

Être le garant de la stratégie éditoriale, du wording et du ton de la marque sur l’ensemble des touchpoints (website, newsletters, CRM, etc.).
Gestion de la conception rédaction pour les lancements de la marque en collaboration avec les copywriters.
Garantir le 360 omnichannel de la marque et l’alignement sur tous les canaux.

Nous serions ravis de vous rencontrer si vous avez

Formation & expérience :

Issu(e) d’une formation Bac +4/5 en communication, marketing, école de commerce ou équivalent.
Expérience de 2 à 4 ans en production de contenus, gestion éditoriale ou communication digitale, idéalement dans l’univers du luxe, de la beauté ou du lifestyle.
Une expérience en gestion de productions (shootings photos/vidéos) est un vrai plus.

Compétences clés :

Maîtrise du français et de l'anglais indispensable.
Vous possédez une sensibilité esthétique, ainsi qu’une appétence pour la mode et les cosmétiques.
Compétences en gestion de projet : organisation, rigueur, coordination de multiples interlocuteurs.
Connaissance des environnements de production (pré‑prod, prod, post‑prod).

Qualités personnelles :

Forte attention au détail et sens de la qualité.
Autonomie, proactivité et capacité à proposer.
Excellentes capacités relationnelles et goût du travail en équipe.
Adaptabilité, flexibilité et capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
Intérêt marqué pour la parfumerie, l’art et l’artisanat.

Ce que vous allez aimer chez nous

Une culture de travail entrepreneuriale, créative et accueillante
Des opportunités d'apprentissage et de développement
Une entreprise internationale avec de nombreuses opportunités d’évolution professionnelle
Une rémunération et des avantages compétitifs

Puig est un employeur garantissant l'égalité des chances, et tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de couleur, de religion, de sexe, d'identité de genre, d'orientation sexuelle, d'origine nationale, d'origine ethnique, d'âge, de handicap, d'état matrimonial, de statut d'ancien combattant ou de tout autre caractéristique protégée par la loi.

Chez Puig, nous recherchons (en permanence) des personnes enthousiastes et engagées issues d'un large éventail d'horizons et d'expériences pour rejoindre notre équipe. [Nous sommes persuadés qu’offrir un environnement inclusif au sein duquel chaque personne se sent accueillie, valorisée, engagée et responsabilisée renforce notre entreprise, favorise une culture du challenge et nous permet de toujours repenser notre manière de travailler. Nous pensons également que la diversité de nos employés fait de nous une entreprise plus forte et nous permet de mieux comprendre nos clients dans le monde entier.

Job Req ID: 30516

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Segment de l’offre d’emploi: Branding, Brand Manager, Business Development, Marketing, Sales

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